En esta etapa de consultas a organismos e instituciones interesadas e intervinientes se analizan los aportes en cuanto a la formación y capacitación obligatoria, continua, permanente y actualizada en la temática de los derechos de las Personas con Discapacidad que prevé el proyecto de ley.

Además, el proyecto contempla la visibilización de sus necesidades, promoviendo el buen trato, la accesibilidad, la inclusión y exigiendo el efectivo cumplimiento de los derechos adquiridos.

Con tal motivo participaron de la reunión Adriana Chávez y Facundo Moya de organizaciones no gubernamentales, Claudia Choque, Directora Provincial de Inclusión, Belén García Goyena, Secretaria de Desarrollo Integral del Ministerio de Desarrollo Humano; Marcela Infante titular de la Secretaría de Derechos Humanos de la Provincia, el secretario de Salud Mental y Adicciones, y presidente del Consejo de Discapacidad, Agustín Yécora; y Oscar Gonzaga Director de Fortalecimiento Humano, quienes realizaron sus aportes.

Al término de la reunión el presidente de la comisión de Salud, Omar Gutiérrez comentó que análogamente a como se hizo con la Ley Micaela “es que todos los funcionarios públicos y de todos los niveles y de los tres poderes reciban una capacitación específica con perspectiva de discapacidad”, agregó que no obstante que “hay muchas leyes al respecto que garantizan los derechos de personas con discapacidad pero es complicado el cumplimiento cuando no se la conoce bien, no solamente a las leyes, sino a la problemática”.

En ese sentido explicó que el desconocimiento trae implicancias de barreras en la vida cotidiana “y en el acceso a derechos que ya tienen y que deberían poder gozar y ejercer”. Y puntualizó que es muy importante que todos los funcionarios públicos sepan de la problemática de las personas con discapacidad “conozcan sus derechos y los ayuden y colaboren con todo el sistema para que se cumplan esos derechos”.

Por su parte el secretario de Salud Mental y Adicciones, y presidente del Consejo de Discapacidad, Agustín Yécora consideró que la invitación a realizar aportes fue muy importante y que lo ven con muy buenos ojos al hecho de poder contar con una herramienta que va a permitir dotar de conocimiento a los funcionarios para que no haya barreras de acceso “estas barreras tienen que ver con la falta de conocimiento y no se dimensiona que personas con discapacidad, -tenemos muchas personas en la provincia- y muchos asocian la discapacidad con la discapacidad motriz o la visible”. Puso de relieve que esa falta de visibilidad muchas veces lleva a los prejuicios “genera estigma y hace que estas personas sean privadas de derechos que ya están garantizados por muchas leyes”.

Añadió que el proyecto les otorgará un instrumento metodológico “para poder avanzar un poco más en garantizar esos derechos y su cumplimiento; y en poder adaptarlos a los distintos espacios, para saber cómo se deben reducir esas brechas”.